പ്രാഥമിക, ഹൈസ്കൂൾ വിദ്യാർത്ഥികൾ അധ്യാപകരുടെ തൊഴിൽ

മിക്കപ്പോഴും അവരുടെ ജോലി വിവരണം നിബന്ധനകൾ എതിരേറ്റു ആവശ്യമാണ്, ലേബർ കോഡ് അനുസരിച്ച് വലിച്ചെടുത്തു ഒരു തൊഴിൽ കരാർ, സൈൻ ഇൻ ചെയ്തുകൊണ്ട് സ്കൂൾ അധ്യാപകൻ. അതിന്റെ ഘടന വിവിധ നിയന്ത്രണങ്ങൾ അടിസ്ഥാനത്തിൽ രൂപം. ആധുനിക റഷ്യൻ സ്കൂളുകളുടെ അധ്യാപകരുടെ പ്രത്യേക ജോലി വിവരണങ്ങൾ എന്താണ്?

അധ്യാപക സ്ഥാനങ്ങൾ കൃത്യമായ

അധ്യാപികയുടെ പ്രവൃത്തി ചട്ടം പോലെ, പ്രായം സ്പെഷ്യലൈസേഷൻ ലിങ്ക് ചെയ്തിരിക്കുന്നു. ആ സ്കൂൾ ജീവനക്കാരൻ ഏറ്റവും അതുപോലെ കുട്ടികളൊന്നുമില്ല ക്ലാസുകളൊന്നും പ്രൊഫഷണൽ പരിശീലനം പരിധിയോ,, ബിരുദം ഉണ്ടായിരിക്കാം, ആണ്. എന്നാൽ, അധ്യാപകരുടെ ജോലി വിവരണം, ചട്ടം പോലെ, വളരെ തൂങ്ങിക്കളയുന്നു വിദ്യാർത്ഥികളുടെ വയസായി ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു. ഒരു സ്കൂൾ ജീവനക്കാരൻ അര്ഹത പൊതുവേ പരിഗണിക്കാതെ വിഷയം അതേ നിലനിൽക്കും. അധ്യാപികയുടെ ചുമതല - അറിവ് നൽകാൻ.

ഗതി, ജോലി വിവരണങ്ങൾ ചില വ്യക്തിഗത വശങ്ങൾ സ്പെഷലൈസേഷനിൽ സ്കൂൾ അനുസരിച്ച് വ്യത്യാസപ്പെടാം. സ്വകാര്യ വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങൾ, സംസ്ഥാന മുനിസിപ്പൽ ഉണ്ട്. ജോലി വിവരണം ബിസിനസ് സ്കൂൾ അധ്യാപകൻ, സംസ്ഥാന അധികൃതർ അടങ്ങിയിരിക്കുന്ന അല്ലെങ്കിൽ അവരുടെ ശുപാർശ അല്ല, അതിനാൽ അസാന്നിദ്ധ്യം സംസ്ഥാന സ്ഥാപനങ്ങളുടെ രേഖകൾ വ്യവസ്ഥകൾ ഉൾപ്പെട്ടേക്കാം.

നിർദ്ദേശങ്ങൾ സമാനതയും

അതിനാൽ, ജോലി വിവരണം സ്കൂൾ ജീവനക്കാരൻ - സാധാരണയായി പരിഗണിക്കാതെ അധ്യാപകരെയും അദ്ദേഹം പഠിപ്പിക്കുന്ന വിഷയം വയസ്സിൽ സ്പെഷ്യലൈസേഷൻ സമാനതയും സംരക്ഷിക്കുന്നതും ഒരു പ്രമാണം. ഈ രേഖകൾ ചില സാധാരണ സാമ്പിളുകൾ പരിശോധിക്കുകയും കാണാൻ കഴിയും.

ഈ സാഹചര്യം വളരെ ലോജിക്കൽ ആണ്. ഞങ്ങൾ മുകളിൽ അധ്യാപകൻ എന്ന ചുമതല കണ്ടതുപോലെ - അറിവ് നൽകാൻ, അതു തൊഴിൽ മുഖാന്തരം ഒഴികെ, റഷ്യൻ ഭാഷ അല്ലെങ്കിൽ മാത്തമാറ്റിക്സ് ഏതെങ്കിലും പ്രത്യേക രീതിയിൽ ചെയ്യാൻ കഴിയില്ല. ജോലി വിവരണങ്ങൾ കൂടാതെ അവർക്ക് നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നത് നിയമ ചട്ടക്കൂട് പൊതുതത്വത്തിന് കാരണം സാമാന്യതയാണ്.

ഈ അർഥത്തിൽ അത് വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങൾ നൽകുന്ന അതേ നില മാത്രമല്ല പ്രമാണങ്ങൾ, പ്രത്യേകിച്ച് ദ്വിതീയ സ്കൂളുകൾ ആയിരിക്കാം പോലെ. ജോലി വിവരണം-സ്പീച്ച് തെറാപ്പിസ്റ്റ് അധ്യാപകൻ സ്ക്കൂൾ, പ്രസക്തമായ സ്ഥാപനങ്ങൾ, സ്കൂളുകൾ കഴിയണമെന്നില്ല ഒരു സാധാരണ നിയമത്തിൽ ബന്ധപ്പെട്ട്, മൊത്തത്തിൽ അതിന്റെ ഘടന സമാനമായ പ്രമാണങ്ങളിൽ, വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങൾ ജീവനക്കാരുടെ പ്രൊഫഷണൽ പ്രവർത്തനം നിയന്ത്രിക്കുന്നതിൽ രൂപീകരിച്ചിരിക്കുന്നത്.

നിയമസഭാ വീക്ഷണ

ഏതെങ്കിലും നിയമത്തിലെ വകുപ്പുകൾ JOB അധ്യാപകൻ മാനുവൽ നയങ്ങൾക്ക്? ഒന്നാമത് അത് ആരോഗ്യ മന്ത്രാലയം №൭൬൧ന് ഓർഡർ, അതായത് അധ്യാപകരുടെ തൊഴിൽ പ്രവർത്തനങ്ങൾ എന്ന വ്യക്തത കാര്യത്തിൽ, സാധാരണ സ്ഥാനം യോഗ്യത ഗൈഡ് പോസ്റ്റുകൾ അംഗീകാരം ഏത് തുടർന്ന്. മറ്റു പ്രധാന നിയമ പ്രവൃത്തികൾ - ". തൊഴിൽ സംരക്ഷണ അടിസ്ഥാനത്തിൽ" "വിദ്യാഭ്യാസ ന്" നിയമം, ലേബർ കോഡ്, ഫെഡറൽ നിയമം അത് പ്രധാനമാണ്, പ്രാദേശിക റഗുലേറ്ററി ഉറവിടങ്ങൾ - വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനം വ്യവസ്ഥ, കൂട്ടായ കരാർ ഉദാഹരണത്തിന് അല്ലെങ്കിൽ,, ആന്തരിക റെഗുലേഷൻസ്.

അധ്യാപകരെ ഏതെങ്കിലും ജോലി വിവരണം ഉൾപ്പെടുന്നു ആമുഖത്തിൽ, സാധാരണയായി പ്രമാണം വികസന കാര്യത്തിൽ അടിസ്ഥാന നിയമ പ്രവൃത്തികൾ അടയാളപ്പെടുത്തിയ സൂചിപ്പിച്ചു ചൂണ്ടിക്കാട്ടുന്നു ചെയ്യാം. ആമുഖത്തിൽ തുടർന്ന് ജോലി വിവരണം മറ്റ് ഘടനാപരമായ ഭാഗമാണ്. അവരുടെ സാരാംശം ചിന്തിക്കുക.

ജോലി വിവരണം ഘടന: നിയമനം ആൻഡ് പിരിച്ചു

അധ്യാപകരുടെ തൊഴിൽ അധ്യാപകൻ കലാശവും ബന്ധപ്പെട്ട വകുപ്പുകൾ ഉൾപ്പെടുന്നു പെർഫോം തീരുവ വിട്ടയക്കും എന്നു പറഞ്ഞു. ഇവിടെ പദങ്ങളുണ്ടെങ്കിൽ സാധാരണയായി ണ്ടും ആണ് ജീവനക്കാരൻ തന്റെ ഓഫീസ് അംഗീകാരം അല്ലെങ്കിൽ അവളുടെ സ്കൂൾ പ്രിൻസിപ്പൽ നിന്നും നീക്കം വസ്തുത പ്രതിഫലിക്കുന്നു. വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപന മേധാവിയിൽ ക്രമം അനുസരിച്ച്, തള്ളി അധ്യാപക പ്രവർത്തനങ്ങൾ താൽക്കാലികമായി മറ്റ് ജീവനക്കാർക്ക് സജ്ജമാക്കാം.

വിദ്യാഭ്യാസ തലത്തിലേക്ക് ആവശ്യകതകൾ

സ്കൂളിൽ അധ്യാപകൻ പ്രബോധനം ജോലി, ചട്ടം പോലെ, വിദ്യാഭ്യാസ വിദഗ്ദ്ധന്റെ തലത്തിൽ ആവശ്യകതകൾ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന വകുപ്പുകൾ ഉൾപ്പെടുന്നു. അതേസമയം, പല സ്ഥാപനങ്ങളിലും അത് അധ്യാപികയുടെ പ്രവൃത്തി അനുഭവം കരുതുന്നു - ഡിപ്ലോമ എന്ന വസ്തുത കൂടുതൽ പ്രധാനമാണ്. എന്നാൽ, ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസ അധ്യാപകരുടെ സാന്നിദ്ധ്യം അനുഭവം തന്റെ അവകാശവാദം കാര്യത്തിൽ ഒഴിവാക്കും ചില സ്കൂളുകൾ ഉണ്ട്. ഇത് ജോലി വിവരണത്തിൽ മാർഗ.

അറിവ് ആവശ്യകതകൾ

ഈ തരത്തിലുള്ള പ്രമാണം അടുത്ത വിഭാഗം അധ്യാപകൻ അറിവ് ആവശ്യകതകൾ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു. ചട്ടം അധ്യാപകർക്ക്, പുതിയ ജോലി വിവരണങ്ങൾ അവരിൽ താഴെ ലിസ്റ്റുകളും.

ഒന്നാമതായി, ബന്ധപ്പെട്ട രേഖകൾ വിവിധ നിയമ പ്രവർത്തനങ്ങൾ അറിവ് വേണ്ടി പ്രതിഫലിക്കുന്നതാണെന്നോ. അതായത്: കുട്ടികളുടെ അവകാശങ്ങൾ കൺവെൻഷൻ, ഫെഡറൽ നിയമം "വിദ്യാഭ്യാസം ന്", സാധ്യതയുണ്ട് മുനിസിപ്പൽ നിയമങ്ങൾ. സിവിൽ, കുടുംബം - അവരുടെ ഇടയിൽ തൊഴിൽ നിയമം, ജോലി സംബന്ധിച്ച വിവിധ കോഡുകൾ കുറിക്കുകയും ചെയ്യണം. ഇത് തീർച്ചയായും, റഷ്യൻ ഫെഡറേഷൻ ഭരണഘടന.

രണ്ടാമതായി, വിവിധ വിജ്ഞാന, പ്രതിഫലിക്കുന്ന കഴിവിനെക്കുറിച്ച് അവകാശപ്പെടുന്നു. ഇവിടെ, ഗണിതം അധ്യാപകന്റെ ജോലി വിവരണം ചെറുതായി കുട്ടികളെ റഷ്യൻ ഭാഷയിൽ പഠിപ്പിക്കാൻ ഒരു സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് പ്രമാണം ചില അയിരുന്നിരിക്കാം വ്യത്യസ്തമായേക്കാം. എന്നാൽ, മാനുവലിന്റെ പ്രസക്തമായ ഭാഗം രണ്ട് പ്രൊഫൈലുകൾ അധ്യാപകരും അദ്ധ്യാപന മേഖലയിലെ അറിവ്, കുട്ടികളുടെ മനശാസ്ത്രം, ശുചിത്വം, സാമൂഹ്യശാസ്ത്രം ഒരേ ആവശ്യങ്ങൾ അടങ്ങിയിരിക്കാം. ജോലി വിവരണം റഷ്യൻ ഭാഷ, മാത്തമാറ്റിക്സ്, ഫിസിക്സ്, ഭൂമിശാസ്ത്രം ഉപദേശിക്കുന്ന ഏതായാലും, അധ്യാപനരീതികൾ വിഷയം ഉടമസ്ഥാവകാശം ബന്ധപ്പെട്ട ആവശ്യകതകൾ, എയ്ഡ്സ് ഉപദേശിച്ചു അടങ്ങിയിരിക്കും.

മൂന്നാമതായി, അധ്യാപക ടൂൾകിറ്റ് ചിത്രീകരിക്കുന്നതും ആ മാനദണ്ഡം വ്യക്തമാക്കുക. ഈ ആധുനിക ഉപദേശം സാങ്കേതിക അറിവ് ആവശ്യങ്ങൾ ആയിരിക്കും പരിശീലനവും, നിർബന്ധവും, വിദ്യാർത്ഥികൾ അവരുടെ മാതാപിതാക്കളുമായി ഒരു കൊച്ചുകുട്ടിയെ കോൺടാക്റ്റ് സ്ഥാപിക്കുമ്പോൾ വികസനത്തിനായുള്ള സമീപിക്കുന്നു കഴിയും.

മാനുവൽ സ്ഥാനം

ഒരു ജോലി വിവരണം വകുപ്പുകൾ നേതൃത്വം പ്രകൃതി ഉണ്ടായേക്കാം. അവരിൽ ചിലർ നാം മുകളിൽ പരിഗണിക്കും എന്നു ആവശ്യങ്ങൾ അടുത്ത് വരാം. ആ അധ്യാപകൻ ഇത്തരം അത്തരം നിയമങ്ങളും നിയന്ത്രണങ്ങളും നിലവാരം നയിക്കപ്പെടാൻ എന്നു നിർദ്ദേശങ്ങൾ മരുന്നില്ലാത്ത ചില വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ, ഉദാഹരണത്തിന്, ആണ്. സെക്ഷൻ രേഖപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട് ആ ഒരേപോലുള്ള അടിസ്ഥാനപരമായി സമാനമായ പദപ്രയോഗങ്ങൾ യോഗ്യത. പക്ഷേ അവരിൽ നിന്ന് ജോലി വിവരണം ലീഡ് സ്ഥാനം,, ഉദാഹരണത്തിന്, പിച്ചവച്ചു ഇടപെടുന്നതിൽ സത്യസന്ധതയുടെ, അവരുടെ അവകാശങ്ങൾ ആദരവ്, അല്ലെങ്കിൽ അതിന്റെ ഉദ്യോഗസ്ഥർ അല്ലെങ്കിൽ സിവിൽ ബാധ്യതകളെയും കുറിച്ച ഉണ്ടായേക്കാം.

അര്ഹത

അധ്യാപകരുടെ അര്ഹത നിർദ്ദേശിക്കുന്ന ജോലി വിവരണങ്ങൾ സ്കൂളുകളുടെ നിരവധി. വാസ്തവത്തിൽ, അവർ ഒരേ ആവശ്യങ്ങൾ, എന്നാൽ വിദ്യാഭ്യാസ പ്രക്രിയയുടെ പ്രത്യേക വിഭാഗങ്ങൾ ചേർന്നിണങ്ങുകയും. പ്രസക്തമായ പ്രമാണത്തിൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട് കഴിയുന്ന ചൊംപെതെന്ചിഎസ് ചില ഉദാഹരണങ്ങൾ നോക്കുക. അവർ ഏതെങ്കിലും പ്രൊഫൈൽ അധ്യാപകർ മാത്രമായുള്ള നോട്ട്, കാരണം അവർ ഒരു പ്രൈമറി സ്കൂൾ അധ്യാപകന്റെ ഒരു ജോലി വിവരണം, ഒരാള്ക്കും കുട്ടികളെ വിദ്യാഭ്യാസ പ്രത്യേകം സ്കൂളുകളുടെ ജീവനക്കാരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ ബീജം ഒരു പോലെ ഉൾപ്പെടുത്താൻ കഴിയും.

പ്രൊഫഷണൽ അര്ഹത

ഒന്നാമതായി, അത് ഗുരു പ്രധാനമാണ് പ്രൊഫഷണൽ അര്ഹത. ഇത്, ഒരു അധ്യാപകന്റെ വിദ്യാഭ്യാസകോഴ്സ് പ്രദേശത്ത് പരിഹാരം ഫലപ്രദമായ പ്രശ്നത്തിന് കഴിവുകൾ ഉണ്ട് കരുതുന്നു തന്റെ ജീവിതം ഉപയോഗിക്കാൻ കഴിയും, പഠന അനുഭവം വഴിത്താരകളിൽ ലഭിച്ചു. കമ്പ്യൂട്ടർ, മനഃശാസ്ത്രപരമായ, യുഗവും - പ്രൊഫഷണൽ അര്ഹത പുറമേ പഠന പ്രക്രിയയിൽ വിനിയോഗിച്ചു എന്ന് ആവശ്യമായ സാങ്കേതിക കൈവശം സൂചിപ്പിക്കുന്നു. കൂടാതെ നൈപുണ്യ ഈ പ്രദേശത്ത് പ്രത്യേക സാഹിത്യം പഠിപ്പിക്കലും കഴിവുകൾ പുരോഗതിയും താത്പര്യം ഉൾപ്പെടുന്നു.

വിനിമയ അര്ഹത

വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ട വിനിമയ അര്ഹത. ഇത് അധ്യാപക കുട്ടികളുമായി സാധാരണ ഭാഷ കണ്ടെത്താൻ യാതൊരു പ്രശ്നങ്ങൾ കഴിയും കരുതുന്നു. ഇത്തരം വ്യവസ്ഥകൾ പലപ്പോഴും ഒരു ജോലി വിവരണം, ഒരു പ്രസംഗം തെറാപ്പിസ്റ്റ് ഉപദേശിക്കുന്ന ഉച്ചാരണം കൂടെ ബുദ്ധിമുട്ട് ഉണ്ടായേക്കാം കുട്ടികൾക്ക് ആശയവിനിമയം ആവശ്യമാണ് ഉചിതമായത് വൈദഗ്ധ്യം അടങ്ങിയിരിക്കുന്നു.

കഴിവിനെക്കുറിച്ച് തരം അവനെ ഒരു മനസ്സിലാക്കാവുന്നതേയുള്ളൂ രൂപത്തിൽ കുട്ടിക്ക് ആവശ്യമായ വിവരങ്ങൾ ശരിയായ റിപ്പോർട്ടുകൾ കാര്യത്തിൽ ഗുരുനാഥനായ പ്രധാനമാണ്. എന്നാൽ ഈ ക്ലാസ് നടന്ന രണ്ട് സെഷനുകളിൽ ബാധകമാണ് വ്യക്തിഗത പാഠങ്ങൾ പുറമേ പരിശീലന പരിപാടികൾ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട് കഴിയും.

പല ആധുനിക സ്കൂളുകളിൽ അധ്യാപക ജോലി വിവരണം വിവരങ്ങൾ യോഗ്യതയെക്കുറിച്ച് വകുപ്പുകൾ ഉൾപ്പെടുന്നു. ഇന്റർനെറ്റിൽ, റഫറൻസ് ലെ ഗ്രന്ഥശാലകളും ലെ നിയമ വ്യവസ്ഥയാണ് - ഈ ഫലപ്രദമായ വിദ്യാഭ്യാസ പ്രക്രിയ ഡാറ്റ ആവശ്യമാണ് ദ്രുതഗതിയിലുള്ള ദൃഢനിശ്ചയം കാരണമാകുന്ന അറിവും കഴിവും ലഭ്യത സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

നിയമപരമായ വൈദഗ്ധ്യം

അദ്ധ്യാപകന് നിയമപരമായ അര്ഹത അത്യാവശ്യമാണ്. അറിവ്, താരതമ്യേന സംസാരിക്കുന്ന, സൃഷ്ടിയുടെ ബന്ധപ്പെട്ട നിയമങ്ങൾ ഉള്ളടക്കം, മാത്രമല്ല തങ്ങളുടെ സ്വത്തുക്കൾ ശരിയായ വ്യാഖ്യാനം, പ്രസക്തമായ നിയമ മറ്റുള്ള നിയമ പരിശീലനം പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന തത്ത്വങ്ങൾ കൈവശം മാത്രമല്ല ഉൾപ്പെടുന്നു. ഈ അര്ഹത - സ്കൂളിൽ തൊഴിലാളിയുടെ സ്പെഷലൈസേഷൻ ആശ്രയിക്കുന്നില്ല ഉൾപ്പെടെയുള്ള, അവർ പഴയ മക്കളെ പഠിപ്പിക്കുമ്പോൾ, പ്രൈമറി സ്കൂൾ അധ്യാപകരെയും അധ്യാപകന്റെ ജോലി വിവരണം ഉൾപ്പെടാം.

അധ്യാപകരുടെ പ്രവർത്തനം

ഒരു സ്കൂൾ ജീവനക്കാരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ - ഈ തരത്തിലുള്ള പ്രമാണം ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട ഘടകമായ. കുട്ടികളുടെ പരിശീലനവും വിദ്യാഭ്യാസ വിഷയം ഓരോരുത്തരുടെയും മാനസിക, ശാരീരിക പ്രത്യേകതകൾ സവിശേഷതകൾ പ്രകാരം ക്ലാസ് വിദ്യാഭ്യാസ പ്രക്രിയയുടെ സംഘടന, ക്ലാസ്റൂം സ്കൂൾ ഷെഡ്യൂൾ ആണ്, സൊചിഅലിജതിഒന് പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് കുട്ടികളും സംസ്കാരം വളർത്തുന്ന: പല വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങൾ ജോലി വിവരണങ്ങൾ അടങ്ങിയിരിക്കുന്ന എന്ന് അടിസ്ഥാന ചെയ്യുന്നു താഴെ ഇടയിൽ പഠനമുറികളിലെ ആവശ്യമായ സുരക്ഷാ നിയമങ്ങൾ പാലിക്കൽ.

ജോലി ഫംഗ്ഷൻ

ഒരുപക്ഷേ ഈ ജോലി വിവരണത്തിന്റെ കീ ഒന്നാണ്. ഉചിതമായ തരം അദ്ധ്യാപകൻ ചുമതലകൾ ഉൾപ്പെടാം:

• യോഗ്യത അവശ്യ പ്രത്യേകതകൾ പാലനം, സ്ഥിരീകരണം ഉദ്ദേശ്യം സന്ദർഭോചിതമായ സർട്ടിഫിക്കേഷൻ കടന്നു;
• അച്ചടക്കത്തിന്റെ മാനദണ്ഡം പാലിക്കുന്ന ഉത്തരവുകൾ തല ചാർട്ടർ സ്കൂൾ താഴെ ഗ്യാരണ്ടി, ആഭ്യന്തര നിയമങ്ങളും നിയന്ത്രണങ്ങളും, തൊഴിൽ കരാർ നിബന്ധനകൾ പാലനം, സ്വന്തം തീരുവ പ്രകടനം;
• സാധാരണ പരീക്ഷ സമയാന്തരാളം, ആരോഗ്യ പ്രവർത്തനങ്ങൾക്കായി ഒരു ഔദ്യോഗിക പ്രയോഗത്തിന്റെ ഫിറ്റ്നസ് സ്ഥിരീകരിക്കുന്ന;
• വിദ്യാർത്ഥികൾ, അവരുടെ മാതാപിതാക്കൾ, .കുറചോരഹങ്കാര, അവരുടെ ന്യായമായ താൽപര്യങ്ങൾ ആദരവു അവകാശങ്ങളും സ്വാതന്ത്ര്യവും ആദരവ്.

പല സ്കൂളുകൾ (സംസ്ഥാനതലത്തിലും മുനിസിപ്പൽ - എപ്പോഴും ആവശ്യമായ ആണ്) ൽ ഗെഫ് അധ്യാപകർക്ക് (ഫെഡറൽ വിദ്യാഭ്യാസ നിലവാരം) വേണ്ടി ജോലി വിവരണം സ്വീകരിച്ചു. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, അധ്യാപകരുടെ തീരുവ ശ്രേണി ഗെഫ് വിദ്യാഭ്യാസ പ്രക്രിയയുടെ മാനദണ്ഡങ്ങൾക്കനുസൃതമായി ഉറപ്പാക്കുന്നതിനുള്ള വ്യവസ്ഥകൾ ഉൾപ്പെട്ടേക്കാം.

അധ്യാപകനായി ജോലിയിൽ ഘടന പരിശോധനകൾ, വർധനയും പൊരുത്തപ്പെടുത്തലുകൾ അവരുടെ നടപ്പാക്കാൻ ഫലങ്ങൾ അടിസ്ഥാനമാക്കി, അതുപോലെ കുട്ടികളുടെ പഠനത്തെ ലക്ഷ്യം വച്ചുള്ള പ്രസക്തമായ പരിപാടികൾ അംഗീകാരം ആവശ്യം പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന ഇന്നത്തെ ഇനങ്ങൾ ആയിരിക്കാം.

നിയമം ഒരു അധ്യാപകൻ

ജോലി വിവരണം അധ്യാപകരുടെ സാധാരണയായി വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരുടെ അവകാശങ്ങൾ ശരിയാക്കും. അവരിൽ അടിസ്ഥാന ആകുന്നു?

ഒന്നാമതായി, അധ്യാപക കൗൺസിൽ ഭാഗമായി ചർച്ച വഴി സ്കൂൾ മാനേജ്മെന്റ് പങ്കെടുക്കാൻ അവകാശം. പ്രൊഫഷണൽ മാനം, സ്വകാര്യ വൈശിഷ്ട്യവും സംരക്ഷണം ഈ അവകാശം. സ്കൂൾ സ്ഥലം ആശ്രയിച്ച്, ഇതേ പട്ടികയിൽ വളരെ വിശാലമായ കഴിയും. ഉദാഹരണത്തിന്, പല വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങൾ ജോലി വിവരണങ്ങളിലൊന്ന് പരിഹരിച്ചു ശരിയായ അധ്യാപകർ :

• അധ്യാപനരീതികൾ തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ സ്വാതന്ത്ര്യം, പാഠപുസ്തകങ്ങൾ, മറ്റ് പ്രത്യേക വസ്തുക്കൾ ഒരു അവരെയോ പ്രോഗ്രാം നടപ്പാക്കാൻ അനുയോജ്യമായ പ്രകാരം ഉത്തമം;
• അവരുടെ പാഠങ്ങൾ സന്ദർശിച്ച് അനുഭവം മറ്റ് അധ്യാപകരും മനസിലാക്കിയെന്ന് - ക്രമീകരണം അല്ലെങ്കിൽ ഡയറക്ടർ ശുപാർശകൾ പ്രകാരം;
• പ്രൊഫഷണൽ അര്ഹത, ഒരു സ്വമേധയാ സർട്ടിഫിക്കേഷൻ വർധിപ്പിക്കാനായി, ഫലം ഉയർന്ന യോഗ്യത വിഭാഗം നേടേണ്ടതുണ്ട് വരാം ഇതിൽ;
• സാമൂഹിക സുരക്ഷാ - അത്തരം, നീട്ടി അവധിക്കാല സീനിയോറിറ്റി റഷ്യൻ ഫെഡറേഷൻ നിയമങ്ങൾ അനുശാസിക്കുന്ന മറ്റ് ആനുകൂല്യങ്ങൾ പെൻഷൻ ലഭിക്കുന്നത് ഉദാഹരണത്തിന് പോലെ.

അത്തരം റഷ്യൻ സ്കൂൾ അധ്യാപകന്റെ സാധാരണ ജോലി വിവരണം ഘടന. ഇത് റഷ്യയിൽ വിദ്യാഭ്യാസ പരിമിതപ്പെടുത്തുന്ന റെഗുലേറ്ററി നിയമനിർമ്മാണം വശം ഉൾപ്പെടെ ഏറ്റവും ചലനാത്മകമായ ഒരു തുടരുന്നു വിസ്മരിക്കുന്നില്ല ചെയ്യാം. കാലാന്തരത്തിൽ ഇത് സ്കൂൾ ജീവനക്കാരുടെ ജോലി വിവരണങ്ങൾ അപ്പ് വരയ്ക്കാൻ ആവശ്യകതകൾ വ്യത്യസ്തമായിരിക്കും സാധ്യതയുണ്ട്. എന്നാൽ കാലം അവർ യുക്തിപരമായി മതി സംഘടിപ്പിക്കുന്നത് പോലെ, സാധാരണയായി ആധുനിക വിദ്യാഭ്യാസ പ്രക്രിയ വിശദാംശങ്ങളില് പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു.