കമ്പനിയുടെ ഔദ്യോഗിക സാങ്കേതിക സാമ്പത്തികവുമായ

സാങ്കേതിക സാമ്പത്തികവുമായ മെറ്റീരിയൽ കമ്പനിയുടെ വിഭവങ്ങളും സമഗ്രമായ അപേക്ഷയുടെ പ്ലാന്റാണ് ചിത്രീകരിക്കുന്നതും പ്രധാന ഗേജുകളുടെ ആകുന്നു. വിശകലനം ഉപയോഗിക്കുന്ന സൂചകങ്ങളും ഓർഗനൈസേഷൻ ഉത്പാദനം ആസൂത്രണം, സ്റ്റേറ്റ് ഓഫ് ദി ആർട്ട്, നിലവിലെ സ്ഥിര ആസ്തി ഉപയോഗം, ഉൽപ്പന്ന ഗുണമേന്മയുള്ള, തൊഴിൽ ഉറവിടങ്ങൾ.

വസ്തു വിശകലനം ആസൂത്രണ രേഖകൾ, സ്റ്റാറ്റിസ്റ്റിക്കൽ രേഖകളും കമ്പനിയുടെ സാമ്പത്തിക പ്രസ്താവനകൾ നിന്നും എടുത്ത വിവരങ്ങൾ. നടത്താൻ, അത് അസംസ്കൃത ഡാറ്റ പരിമിതമായ അളവിൽ ഉപയോഗിക്കാൻ ഉത്തമം.

സാങ്കേതിക സാമ്പത്തികവുമായ നിർമ്മിക്കുന്ന അളവിൽ, വിറ്റു കമ്മോഡിറ്റി ഉൽപ്പന്നങ്ങൾ വ്യാപാരം വിൽപ്പന കമ്പനിയുടെ ഉത്പാദനം വശത്തു ബന്ധം പ്രത്യേകതകൾ ഉണ്ട്.

പ്രൊഡക്ഷൻ ആസ്തി ശരാശരി വാർഷിക മൂല്യം സൂചകങ്ങൾ, ഉൽപാദന ശേഷി അതിന്റെ യഥാർത്ഥ തലസ്ഥാനം സാധ്യതകൾ സംഘടന, വാല്യങ്ങൾ സൂചിപ്പിക്കുന്നു.

ജീവനക്കാരുടെ ശരാശരി വാർഷിക എണ്ണം സാങ്കേതിക സാമ്പത്തികവുമായ, ശമ്പളം നടപ്പാക്കുന്നത് പണം തുക ശരാശരി പ്രതിമാസ പേയ്മെന്റ്, തൊഴിൽ ഉൽപാദനക്ഷമത കണക്കാക്കുന്നതിൽ ൽ starting point തന്നെയാണ്, തൊഴിലാളികളുടെ എണ്ണം കമ്പനി തൊഴിലാളികളുടെ ഭൗതിക സുരക്ഷ, അതുപോലെ തന്നെ ഈ പരാമീറ്ററുകൾ ചലനാത്മകത തലത്തിൽ സ്ഥാപിക്കുകയോ അനുമാനം ലഭിക്കുന്നതിന് പ്രധാനമാണ്.

എന്റർപ്രൈസ് പ്രകടനം സൂചകങ്ങൾ ചിലവു പ്രത്യേകതകൾ എന്നിവ, റിപ്പോർട്ടിംഗ് കാലയളവിൽ ലാഭം മൊത്തം ചെലവും പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു.

പ്രൊഡക്ഷൻ ശേഷി നിലവിലുള്ള ഉപകരണങ്ങൾ ന് നിർമ്മിക്കാം ഉൽപ്പന്ന പരമാവധി സാധ്യത തുക പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു, ശാരീരിക അളക്കുന്നത് പ്രകടമാക്കി. വിഭിന്ന ഉൽപ്പന്നങ്ങൾ പതിപ്പിന്റെ വരവോടെ ഈ സൂചകം മനഃസമാധാനം കണക്കുകൂട്ടുന്ന ഒന്നാണ്.

ഈ വിഭാഗം തരം സാധനങ്ങൾ റിലീസ്, ഉൽപാദന ശേഷി ഫാക്ടർ (ഉൽപ്പാദനം സാധനങ്ങൾ റിലീസ് അനുപാതം) ഉൾപ്പെടുന്നു.

നിലവിലെ നിരക്കിൽ സാധനങ്ങൾ യഥാർത്ഥ റിലീസ്, നിശ്ചിത ആസ്തി ചെലവ്, വിൽപ്പന - എന്റർപ്രൈസ് പ്രധാന സൂചകങ്ങൾ ചരക്ക് ഉൽപ്പന്നങ്ങളുടെ പ്രത്യേകതകൾ എന്നിവ. , നിശ്ചിത ആസ്തി മൂല്യം ചെലവ് ചരക്ക് ഉൽപാദന അനുപാതം സ്വത്ത് തിരിച്ചുപോവുക. ഈ അനുപാതം വളർച്ച കൂടി സംഭവിക്കുന്നത് സാധനങ്ങളോ റിലീസ് ഫിക്സഡ് കാപിറ്റലിനേക്കാള് കാര്യമായി വർദ്ധിപ്പിക്കും.

മാനേജർമാർ, തൊഴിലാളികൾ, ജീവനക്കാർ, സംഘടനയുടെ മുഖ്യവുമായ വേലയിൽ ഉൾപ്പെട്ട പ്രൊഫഷണലുകളുടെ പോലെ തൊഴിലാളികളുടെ അത്തരം വിഭാഗങ്ങൾ തമ്മിൽ വേർതിരിച്ചു വ്യവസായ പേഴ്സണൽ എണ്ണം നിർണ്ണയിക്കുന്നതിൽ. കൂടാതെ, ജീവനക്കാരുടെ എണ്ണം നിർമ്മിക്കുകയും വികാസം അല്ലെങ്കിൽ വർധന സംസാരിക്കാൻ കഴിയുന്ന വളർച്ച സംഘടനയുടെ സേവന സ്കോപ്പ് അംഗങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുന്നു നോൺ-വ്യാവസായിക സ്റ്റാഫ്, കണക്കിലെടുക്കുന്നു :. ഭവന വർഗീയ സേവനങ്ങൾ, മെഡിക്കൽ സെന്റർ, ഡൈനിങ്ങ്, മുതലായവ പ്രൊഡക്ഷൻ പ്രോഗ്രാം.

ഒരു പ്രധാന സൂചകം എന്റർപ്രൈസ് പേഴ്സനൽ എണ്ണം വരെ ഉത്പാദനം അനുപാതം കണക്കാക്കുന്നത് ഏത് പ്രകടനം ആണ്. സൂചകം വളർച്ച കൂടി സംഭവിക്കുന്നത്, അല്ലെങ്കിൽ ഇന്നത്തെ ഉല്പാദന വളർച്ച, അല്ലെങ്കിൽ ജീവനക്കാരുടെ എണ്ണം കുറയ്ക്കാൻ.

സാങ്കേതിക സാമ്പത്തികവുമായ അതിന്റെ അംഗത്വവും മിനിമം വേതനത്തിന്റെ സ്ഥാപിച്ച സംസ്ഥാന മൃതദേഹങ്ങൾ താഴെ പാടില്ല ഒരു ജീവനക്കാരൻ ശരാശരി പ്രതിമാസ ശമ്പളം, ഉൾപ്പെടുത്താനുള്ള. സൂചകം വിശകലനത്തിൽ പണം ഫണ്ട് തുക ചെലവ് താരതമ്യം ആയിരിക്കണം. സാധാരണയായി, വേതന വളർച്ച ഉൽപാദന വർധന, താരിഫ് നിരക്ക് ഒന്നൊന്നായി നിരക്കുകൾ വർധന പണപ്പെരുപ്പം, ഉയരുന്ന പ്രീമിയം ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. കമ്പനിയുടെ സാധാരണ വികസനത്തിനായി വളർച്ച പ്രകടനം കൂലി വളർച്ച അതേ സൂചകങ്ങൾ നേക്കാൾ കൂടുതലായിരിക്കണം.